募集要項

職種

看護師

募集人員

45名程度

応募資格

2027年3月看護大学または看護師養成機関卒業見込み者

提出書類

• 履歴書（市販のもの）
• 製鉄記念八幡病院健康診断書用紙（PDF）
• 学校等での健康診断結果のコピーでも可
• 成績証明書
• 卒業見込証明書

 

※メールアドレスをお持ちの方は、連絡先として履歴書に記入をお願いします。

選考方法

適性試験・面接・作文

選考場所

製鉄記念八幡病院

選考日程・応募締切

勤務条件・処遇

給与

【新卒者】
252,980円（3年制）、256,470円（4年制大）（病棟交代勤務の場合）その他諸手当（時間外手当、会議研修手当など）、交通費支給

賞与

年2回（6月、12月）＊ただし、初年度中元賞与は金一封〈参考〉
2025年度新卒者 初年度年末賞与額418,700円

昇給

年1回

勤務時間

【二交代制勤務】

• 日勤： 8:00 ～ 16:30（休憩45分）
• 長日勤： 8:00 ～ 19:30（休憩60分）
• 夜勤： 19:00 ～ 9:00（休憩120分）

 

※一部、変則三交代制の部署あり

休日

年間121日

休暇

【年次有給休暇】年間20日（半日休制度有り 年24回）
【有給休暇平均取得日数】
（病棟、救急部、手術室、腎センター）16.5日※年休年間20日とすると82.5％
（外来含む）18.9日　※年休年間20日とすると94.6％
【計画連休】5日程度
【福祉休暇】翌年に繰り越すことができなかった年次有給休暇の残日数のうち5日を限度として50日まで累積できます。
【その他休暇】結婚休暇、忌引き等特別休暇

公的保険

健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険・介護保険すべて加入

看護体制

急性期病棟7：1看護体制、HCU、緩和ケア、地域包括ケア病棟は各基準
固定チームナーシング

教育

手厚い教育

新卒者への専任実地指導者、教育担当者を置き、併設の看護専門学校と連携しながら継続教育にあたっています。

キャリアアップ

• クリニカルラダーによる人材育成。
• e-ラーニングにより、学びたいものが自分のタイミングで視聴できます。
• 学会発表や長期研修の出張制度などの利用ができます。
• 認定看護師（現在16分野16名在籍）取得のための教育派遣制度を設けています。

☆当院では在籍5年以上のスタッフを対象に、認定看護師資格取得のための支援
☆就学期間中は在籍扱いとし、給与の50％の支給、賞与の50～70％支給
☆資格取得に係る入学金、授業料を条件付きで全額負担します。
認定看護師は、専門性を高め、看護の質をあげるためにとても活動が期待されます。
☆特定行為研修受講のための教育支援制度を設けています。

制度

育児休業規程、介護休業規程などの各種規程や人事考課制度など

福利厚生

単身寮

• 月額：室料 8,000円、共益費 2,000円、水道・光熱費（実費）

院内保育所（24時間保育）、職員駐車場無料
福利厚生サービス（ベネフィット・ステーション）全職員利用可（スポーツジム・宿泊施設の割引など）